Pour être reconnu Travailleur Handicapé, vous devez bénéficier d’un des titres suivants :

  • RQTH
  • Bénéficiaires AAH (Allocation Adulte Handicapé)
  • Carte mobilité inclusion invalidité (ou carte d’invalidité 80%)
  • Invalides pensionnés (catégories 1 et 2)
  • Victimes d’Accident du travail ou Maladies professionnelles (Taux d’incapacité permanente partielle au moins égal à 10%)
  • Pensions militaires, victimes de guerre et assimilées/d’attentats depuis 2015
  • Ayants droits (orphelins, veuves de guerre…)

La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), permet à ACCENTURE de débloquer des moyens et ouvre des droits pour bénéficier de :

  • L’achat de matériel (fauteuil ergonomique, amplificateur vocal…),
  • L’aide à l’acquisition d’appareillage auditif (orthèse ou prothèse),
  • L’aménagement de l’organisation du temps de travail,
  • La mise en place d’une solution de transport adapté,
  • La sensibilisation de l’équipe.

La Mission Handicap vous propose les services d’une consultante externe; Awa COUDOURNAC, que vous pouvez contacter de manière anonyme et confidentielle !

Accessible à l’ensemble des collaboratrices et collaborateurs (rappel et prise de RDV selon disponibilités mutuelles):

Du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 au 06 16 07 30 80 ou a.coudournac@groupe-jlo.com

Quelle démarche suivre pour faire reconnaître votre handicap ?

Vous vous rapprochez de votre Médecin traitant, de la Médecine du travail, de Elodie Paris, d'Emilie Desriaux ou de Léa Angles pour être informé de manière personnalisée et être conseillé sur la démarche. Vous pouvez également vous faire accompagner par un consultant externe pour la constitution du dossier.
Vous retirez un dossier auprès de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) de votre département ou vous le téléchargez sur le site. Télécharger
Vous complétez le dossier avec votre Médecin traitant, votre Spécialiste ou la Médecine du travail et vous le transmettez à la MDPH de votre lieu d'habitation. Coordonnées
Dès réception de la décision, vous informez Elodie Paris, Emilie Desriaux ou Léa Angles qui mettra en œuvre les actions nécessaires, en toute confidentialité. Contact

Comment la Mission Handicap peut intervenir ?

  • 1 La Mission Handicap fait le point sur votre situation et vos besoins
  • 2 La Mission Handicap recherche et met en œuvre des solutions pour vous permettre d'exercer votre activité professionnelle dans les meilleures conditions
  • 3 Pour cela, la Mission Handicap s'appuie, si nécessaire, sur des expertises (ergonomes, associations…).

Quelles sont les aides, les compensations proposées aux travailleurs handicapés ?

* Salarié reconnu en situation de handicap
  • 6 journées d’absences autorisées + 3 journées pour entamer les démarches
  • Assistance à la démarche de reconnaissance et accompagnement par un consultant externe
  • Accompagnement à l’acquisition d’un appareillage
  • Aide financière spécifique au déménagement
  • Aide financière pour adapter le véhicule
  • Formation au développement de l’employabilité ou au maintien dans l’emploi
  • Accompagnement individuel : coaching, bilan de compétences…
  • Adaptation des règles d’affectation des missions / Proposition d’un entretien de suivi de carrière
  • Aide financière au permis de conduire
  • Aides au transport domicile – travail
  • Aménagement de poste et du temps de travail
Pour bénéficier d’une ou de plusieurs de ces mesures, rapprochez-vous de la Mission Handicap En savoir plus
Toutes les mesures détaillées dans l’Accord Handicap Découvrir